Skip to main content

Sağlık Sigortaları Ve Çalışan Yan Haklar

Sağlık sigortaları ve çalışan yan hak programları bir dönüşüm sürecinden geçiyor ve Marsh buna ilişkin uzun vadede sürdürülebilirlik sağlayan bir yaklaşım sunuyor.

Sağlık sigortaları ve çalışan yan haklar sektörü hızlı bir değişim süreci yaşıyor.

Çalışan başına sağlık sigortaları ve yan hakların toplam yıllık maliyeti, hem çalışanın kazancını hem de enflasyon oranlarını aşmaya devam ediyor. Bunun yanı sıra yeni yasalar ve düzenlemeler,  ek karmaşa ve ilave giderleri beraberinde getiriyor. Tüm bunlara ilave olarak bu alanda kritik yeteneklerin olmayışı, kilit çalışanları çekecek olan rekabetçi sosyal hakların sunulmasına yönelik bir baskı da yaratıyor.

Marsh’ın sahip olduğu deneyimin kapsamı ve derinliği, sağlık sigortaları ve çalışan yan haklar tasarımına yönelik daha bütünsel bir yaklaşımı size sunabileceğimiz anlamına geliyor. Riskin asgariye indirilmesine, sosyal haklar yapısının optimize edilmesine ve personel bağlılığının azamiye çıkartılmasına yardım eden stratejik tavsiyeler ve brokerlik hizmetleri sunmak için Mercer ile birlikte çalışıyoruz. Mercer Marsh Benefits ekibimiz ile birlikte çalışarak, sağlık sigortaları ve yan haklarınızın yönetim şeklini düzenleyebilir ve şirket süreçlerinize uyum ihtiyaçlarını daha iyi değerlendirebilirsiniz ve böylece maliyet tasarrufu da sağlayabilirsiniz.

Belli başlı sağlık hizmetleri sağlayıcılarının neredeyse tamamı ile olan ilişkilerimizin gücünü kullanarak, trendleri öngörüyor ve maliyetlere, poliçe şartlarına ve sunulacak çözümlere ilişkin müzakerelerimizi müşterilerimize değer katacak şekilde şekillendirip, geliştiriyoruz. Sizinle yakından çalışarak mevcut piyasa dinamiklerini anlamanıza, amaçlarınızı ve zayıf noktalarınızı belirlemenize ve bunun ardından kurum ihtiyaçlarınıza uyarlanmış özgün bir strateji geliştirmenize yardımcı oluyoruz.

Marsh’ın bu alanda kurumlara özel içerikler sunan kapsamlı benchmarking analizlerini ve sağlık kurumlarına ilişkin network optimizasyonunu içeren bir dizi uygulama kullanır.  Küçük yerel işletmelerden büyük çok uluslu organizasyonlara kadar her büyüklükteki müşterilerle çalışmaktayız. Sahip olduğumuz kapsamlı deneyim, en iyi uygulamaları belirlememize ve dünyanın neresinde olursanız olun ihtiyaçlarınıza göre bunları sınıflandırmamıza imkan sağlar.

Rapor

Çalışan Riskleri 2024

660'ı Avrupa'dan olmak üzere 4.575 İK ve Risk profesyonellerinden alınan veri ve içgörülerle oluşturduğumuz Çalışan Riskler 2024 raporumuzun, insan ve iş risklerinizi yönetirken sizlere rehberlik etmesini amaçladık.

Öne çıkan içgörüler

Health on Demand 2025

Rapor

06/10/2025

Health on Demand 2025

Çalışanlarına değer verdiklerini gösteren kuruluşların, dayanıklı ve gelişen bir iş gücüyle nasıl ödüllendirildiğini keşfedin. Mercer Marsh Benefits (MMB) Health on Demand küresel raporunda 'Daha Akıllı Yan Haklar, Daha Güçlü İş Gücü'nde, çalışan faydalarının önemine ve değerine bakıyoruz.

White man leaning against wall looking up to the sun

Makale

10/13/2024

Sağlık Trendleri 2025 - Raporu indirin

Çalışan sağlık sigortaları programlarında maliyetleri ve riskleri yönlendiren üç ana trend hakkında ve işverenlerin çalışan ihtiyaçlarını karşılarken işgücü riskini nasıl etkili bir şekilde dengeleyebilecekleri konusunda daha fazla bilgi edinmek için 'Sağlık Trendleri 2025' raporunuzu indirin.

Diverse group of mixed-gender volunteers smiling in an outdoor setting

Rapor

07/29/2024

2024 Mavi Yaka Yan Haklar Trendleri Raporu

Mercer Marsh Benefits Türkiye olarak mavi yakalı çalışanların yan haklar politika ve uygulamalarına dair önemli veriler sunduğumuz, 123 global ve 86 yerel katılımcının yer aldığı 2024 Mavi Yaka Yan Haklar Trendleri Raporumuz yayımda!

Çalışanlarınızı daha iyi anlayarak yönetmeyi ister misiniz?

Çalışanların istediği yan hakları sunmak

* Video yalnızca İngilizce olarak mevcut

16

milyar dolar yıllık prim hacmi

>90%

müşteri bağlılığı

>500k

yıllık tamamlanmış risk plasman işlemleri