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Blog: El riesgo en contexto

Gestión de seguridad y salud en el trabajo: buscando estándares de excelencia

Por Martes, 06 Febrero 2018

En el Perú, la ley N°29783 norma la obligatoriedad en materia de seguridad y salud en el trabajo. Sin embargo, la tendencia global es alcanzar estándares superiores para reducir la accidentabilidad, incrementar la confianza de los clientes, aumentar la productividad de los trabajadores y reducir costos por ausentismo relacionados con el trabajo. OHSAS 18001 es un estándar internacional que nos puede ayudar a lograr esos objetivos.

La implementación de un sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo basado en un estándar reconocido internacionalmente, nos permite gestionar las actividades de forma sistemática y estructurada asegurando, de esta  manera, que se realice la mejora continua. 

El principal objetivo que persigue este sistema es prevenir y controlar las lesiones por enfermedad ocupacional o accidentes de trabajo, riesgos que puedan suceder en la zona de trabajo, y asegurarse que los procesos de mejora continua los minimice.

El éxito del sistema de seguridad y salud en el trabajo depende del compromiso de todos los niveles de la organización y, de forma especial, de la dirección de la empresa. El sistema tiene que incluir una gama importante de actividades de gestión, entre las que cabe destacar:

• La política de seguridad y salud en el trabajo.

• La identificación de peligros y evaluación de riesgos.

• Los objetivos, metas y programas que aseguren la mejora continua de la seguridad y salud en el trabajo.

• La verificación del rendimiento del sistema de gestión.

• La revisión, evaluación y mejora del sistema.

La certificación se realiza cuando la organización contrata de forma oficial a una organización independiente, llamada certificadora, que se encarga de evaluar el sistema de gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y asegura que cumple todos los requisitos que determina la norma OHSAS 18001.

La norma OHSAS 18001 es de carácter voluntario. Sin embargo, la organización puede optar por certificarse y así poder demostrar que se cumplen todas las condiciones que establece. La certificación otorga validez y credibilidad a nivel internacional.

Desde el año 2003 al 2017, la certificación de la norma OHSAS 18001 en  las empresas han ido en incremento, y se han certificado 92,000 empresas en el mundo y 317 en el Perú. Las empresas de los sectores de alto riesgo son las que encabezan este listado, siendo los rubros de construcción, metal mecánica, industria de productos químicos, transporte, logística y minería, los principales. 

Los beneficios que se pueden obtener de la certificación son:

• Disminuir el número de personal accidentado mediante la prevención y control de riesgos en la zona de trabajo.

• Reducir el riesgo de accidentes de gran envergadura.

• Asegurar que existe trabajo bien calificado y motivado mediante la satisfacción de los trabajadores.

• Reducir el material perdido a causa de accidentes o interrupciones de la producción.

• Permite la integración del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo con otros Sistemas de Gestión.

• Se asegura el cumplimiento de la legislación.

Contar con un asesor experto les ayudará a llegar a la excelencia a través de estándares que van más allá de las exigencias legales.